Talent Acquisition - Urgent
Fast Zone Sentosa ยท ๐ Kudus, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 โ Rp 8.000.000 per month
Fast Zone Sentosa sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan kami sedang dalam proses ekspansi yang pesat. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membuat dan mengelola basis data kandidat potensial.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.,Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.,Melaporkan kemajuan dan hasil rekrutmen kepada manajemen.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber daya rekrutmen.๐ Kualifikasi & Syarat
Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun di bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.,Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat rekrutmen seperti ATS, LinkedIn, dan lainnya.,Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.,Pengalaman dalam melakukan wawancara dan seleksi kandidat.,Pengalaman dalam mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan cepat berubah.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan dapat bekerja dalam tim.Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat rekrutmen dan teknologi terkini.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi kandidat dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melaporkan kemajuan dan hasil rekrutmen kepada manajemen.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber daya rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang